Kako odgovarati na pitanja na intervjuu

Ponekad je vrlo važno da se pripremiti i razmišljati o tome kako ćete odgovoriti na pitanja tokom intervjua. Uostalom, kako da odgovorim na pitanja tokom intervjua prilikom apliciranja za novi posao, to ovisi o vašem buduću karijeru. Bilo koja pogrešna riječ, rekao je tokom razgovora sa poslodavcem, mogu utjecati na vaš zapošljavanja.

Video: Kako doći na razgovor za posao? Denis Nezhdanov

Ono što se može reći, a ono što je bolje da ćuti? Prema aplikanata, postoji nekoliko, na prvi pogled, uobičajena pitanja koja se lako mogu si stavio u ćorsokak. Hajde da se upoznaju sa najviše lukav i najčešćih.

Recite nam nešto o vama

Ovo pitanje je čudno mnogima, kao poslodavca, pa je svoj životopis. Međutim, to je prva stvar koju morate odgovoriti. Stoga, prije razmisle kratak priča o vama.

Poslodavac tokom razgovora u prvom redu za obrazovanje i vaše radno iskustvo, a ne hobi. Recite nam nešto o napretku u obuku, može se ukratko spomenuti kako vaša karijera razvija u fazama. Na kraju priče, najjači kvalitet poziva, pogodan za upražnjeno mjesto.

Zašto ste napustili prethodni radno mjesto?

Najvjerojatnije, poslodavac pitati o razlozima za razrješenje iz prethodnog radnog mesta. U odgovoru na ovo pitanje, na bilo koji način ne treba govoriti loše o bivšeg kolege i, posebno, o glavni.

Možete samo reći da nije bila očekivana karijere, ili da se odnosi na nezgodno mjesto dosadašnjeg rada, pogrešan raspored, monoton dužnosti na starom mjestu, i slično.

O sukobima bolje da ne spominjem, ali ako pitaju, reci mi koliko si pametan izaći iz takve situacije.

Ako ste pod smanjenje, poslodavac će se zapitati zašto ste smanjiti. Sigurno je bilo više razloga za samo one koji neće naškoditi vašem ugledu ime. O tome kako odgovoriti na pitanja na intervjuu će ovisiti o tome kako će se razvijati mišljenje o. Želja da se veliku sumu intervjua je bolje govoriti u najmanju ruku, ne koncentrirajući se na ovo.

Zašto želiš raditi s nama?

Ovo pitanje se obično ulazi u stupor kandidata. Po pravilu, poslodavac je, dakle, želi da pronađe motivaciju za zapošljavanje. Ako ste naveli potrebu za karijeru i profesionalni razvoj, odmah zatim još jedno pitanje: "U kojoj želite da raste?" To je vrlo važno da bude jasno u kom području želite da se razvija, i zašto.

Video: Kako odgovoriti na nezgodno ili teška pitanja tokom intervjua? | Vladimir Yakub

Malo je vjerovatno da je tokom razgovora poslodavac zainteresiran za kandidata, čija je zarada je na prvom mjestu. O novcu u početku bolje da ćuti. Možemo reći da je kompanija postoji već dugi niz godina, a to je dokaz stabilnosti - upravo ono što vam je potrebno. Možda ste zainteresovani u okviru aktivnosti, aranžira položaj, budućih obaveza, pronalaženje udoban ured i tako dalje. N.

Na šta plata ste očekivali?

Bolje je da pokušaju da izbjegne odgovor, rekavši da mislite da mi ne treba prvo razgovarati plate. Ako poslodavac insistira, a zatim pokušajte saznati koliko će kompanija biti u mogućnosti da vam ponuditi. Ako zamoljeni da navedu iznos, sa sigurnošću možemo ukazati malo iznad granice očekivanog plate.

Koja pitanja bi ti?

Nije potrebno odgovarati na pitanja koja više ne morate. U ovom slučaju, to je najbolje da se raspita o sadržaju budućeg rada, ili da kompanija očekuje od kandidata za tu poziciju. Mogu li vas pitati zašto penzionera, koji je ranije na tom položaju ili razjasni sve što ostaje nejasno iz vašeg razgovora.

Na intervjuu, slušajte pažljivo i pratite pravac na razgovor, koji definiše poslodavca. Vaši odgovori treba da budu jasni i da ne ide izvan granica teme, ali to ne znači da ćete govoriti samo da i ne. Tokom razgovora, stalno usporedite svoje obrazovanje ili profesionalno iskustvo s dužnosti pozicije za koju primjenu.

Sada kada znate kako pravilno odgovoriti na bilo koje pitanje poslodavca tokom intervjua. Nadamo se da će ovo pomoći u uspješnom zapošljavanju.

Udio u društvenim mrežama:

Povezani